Permettre aux salariés de promouvoir l’activité physique dans leur structure
Un hackathon jam d'une matinée pour créer en équipe une solution concrète autour du sport grâce à la méthode de Design Thinking Big Bloom.
Le point de départ
Ils ont fait appel à nous pour
En 2024, le sport est la grande cause nationale. Plus de 15 entreprises* souhaitent embarquer, dans ce format hackathon court et gratuit, leurs collaborateurs pour réfléchir en équipe à des solutions concrètes pour promouvoir l’activité physique en entreprise.
*(Air Liquide, ALFI, BNP Paribas, Cycle, Dinno Santé, Esade Alumni, Korda Company, La Banque Postale, La Poste, Plastic Omnium, SEPPIC, SGS, Société Générale, Solution Transition, Studio Big Bang)
Le projet ensemble
Chaque entreprise mobilise une équipe de 4 à 6 salariés dont un capitaine d’équipe formé à la facilitation.
En 3h de temps grâce à la méthodologie de Design Thinking Big Bloom, ils imaginent une solution concrète autour de l'activité physique en entreprise.
Les salariés peuvent être en distanciel ou en hybride.
Une des solutions gagnantes...
When you need to move it
Une communauté de « champions locaux » incarnée par les salariés SGS pour mobiliser les équipes de l’entreprise à bouger!
Implémentation
Après ce shot d’énergie, SGS est partie recruter sa communauté de champions. Une soixantaine de salariés étaient au rdv.
Depuis, les collaborateurs SGS se challengent par site autour de défis sportifs, se sensibilisent sur les sujets de bien-être, de santé mentale et ont participé à plusieurs courses solidaires lors de la SQVCT, Octobre Rose,... tout ceci sous l’impulsion des champions dont les portraits sont mis à la Une dans la Newsletter interne de SGS.
Ils ont apprécié leurs expériences
L'événement en chiffre
Des résultats concrets et mesurables : découvrez les chiffres clés qui témoignent de l'impact et de la satisfaction des participants à nos événements.
Découvrez l’offre associée à ce cas client
Hackathons pour vos équipes
Une expérience apprenante pour vos équipes. Des solutions concrètes pour votre problématique. C’est la promesse de nos hackathons.
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Ateliers d’intelligence collective sur mesure
Offrez à vos équipes une occasion unique de stimuler leur créativité et collaboration grâce à nos méthodologies d'intelligence collective.
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Besoin de développer un projet clé en main ? C’est ce que permettent nos programmes d’incubations sur une problématique business ou associative.
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Pourquoi un format Big Bloom ?
Retrouvez les motivations qui ont poussé notre client à faire appel à nos services.
Valoriser l’engagement interne
Transmettre les valeurs de sa structure est une dimension essentielle dans un évènement Big Bloom. Que ce soit un projet sur une thématique interne ou au bénéfice d'une association, l'entreprise fait vivre ses engagements dans un format Big Bloom !
Vivre une expérience apprenante
Derrière chaque format, vos salariés travailleront des soft skills (écoute active, créativité, travail en équipe, impact à l'oral...) pour devenir des leaders de demain.
Renforcer les liens entre les collaborateurs
L'intelligence collective se base sur l'absence de hiérarchie. Les équipes vivant une expérience Big Bloom se sentent rapprocher ; chacun trouve sa place au sein du collectif.
Former ses talents
L'excellence est au coeur de l'ADN de Big Bloom. Des formats sur-mesure pour les talents sont possible en accentuant la dimension apprenante de leadership (ajout d'atelier d'apprentissage, facilitation par des coachs professionnels, designers pour mettre en image les prototypes...).
